- Elaborar investigaciones de mercado para saber el tipo de personas que se mueven en cada red social, el interés de estas por el producto o marca de la empresa, las tendencias, productos solicitados y en general, el comportamiento de los usuarios.
- Realizar la segmentación del publico
- Idear el propósito de crecimiento en las comunidades y establecer las acciones que debe realizar el Community Manager en cada una de las redes sociales elegidas.
- Analizar los resultados de los informes analíticos que entregue el Community Manager e interpretar la eficacia de las tácticas que se están utilizando y si es necesario, decidir de manera clara los cambios que se deban realizar para optimizar los resultados propuestos por el Social Media Manager.
- Definir las campañas que se llevaran a cabo en las redes sociales, tanto así en lo que respecta al desarrollo y la táctica a utilizarse en las mismas.
- Ser la persona de contacto de otros departamentos para coordinar y controlar el uso de estos medios según la estrategia que se tenga definida.
- Mentalizar a todo el personal sobre la importancia que se tiene en la presencia en el las redes sociales y el social media.
- Liderar una crisis de reputación y tomar las decisiones adecuadas en momentos de crisis para la empresa en medios sociales.
- Encargado de llevar a cabo campañas virales y todo lo que respecta a la publicidad en redes sociales.
- Escribir dos posts por semana
- Publicarlos en las redes sociales en las que esta tu marca
- Identificar las palabras clave para utilizarlas en los posts y contenidos.
- Enviar al menos tres tweets nuevos diarios, relacionados con el sector y con la empresa, twittear también los posts del blog.
- Hacer retweet de al menos dos tweets diarios relacionados e interesantes de otras cuentas.
- Cada semana se debe seguir al menos a diez usuarios nuevos relacionados con el sector de nuestra empresa.
- Agradece cada vez que te mencionen o incluso cuando te hagan retweet.
- Semanalmente se deben encontrar entre tres y cinco páginas interesantes, relacionadas con tu sector para dar Me Gusta.
- Publica al menos dos posts diarios de temas relacionados con tu sector.
- Actualiza el estado de tu empresa diariamente.
- Comparte contenido al menos dos veces al día, tanto en tu perfil de Google Plus como en la página de la empresa.
- Añade al menos a cinco personas nuevas a tus círculos, diariamente.
- Organiza un chat de video (hangouts) al menos una vez al mes con un tema relacionado a tu empresa.
- Utiliza el Google + Events para comunicar.
- Publica fotos al menos una vez al mes de los productos nuevos que ofreces, destinos o servicios.
- Sigue al menos cinco tableros de personas relacionadas a tu sector.
- Añade un nuevo tablero que contenga al menos cinco nuevos pins cada semana.
- Utiliza palabras clave en las descripciones de tus pins y en los títulos de los tableros.
- Mantén el perfil de tu empresa actualizado.
- Conecta con tres a cinco personas nuevas cada semana.
- Pide que te recomienden al menos una o dos veces por semana.
- Sigue al menos tres compañías nuevas, relacionadas con tu sector, cada semana.
- Publica posts relevantes en los grupos a los que perteneces y pide un feedback, diariamente.
- Busca tres videos nuevos cada semana, relacionados con tu sector y compártelos en tu Twitter y en tu página de Facebook.
- Mantén los videos relevantes.
- Crea un video al mes en el que puedas mostrar una parte de tu empresa, de la experiencia que tengas o de algún aspecto personal que interese al público en general.
- Graba eventos o bien realiza pequeñas entrevistas con otras personas de tu sector para tenerlas en video.
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Estamos atentos a tus comentarios, sugerencias y opinión, muchas gracias.














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